HR adviseur (voor 32-40 uur per week)

Wil jij als HR adviseur impact maken en krijg jij energie van samen aan de slag gaan? Dan zijn wij op zoek naar jou. Wij hebben voor de duur van een jaar ruimte in ons team voor een betrokken proactieve HR adviseur die ons helpt verder te bouwen aan een professionele en mensgerichte hogeschool.

Als HR adviseur ben jij de adviseur en sparringpartner voor leidinggevenden in de volle breedte van het HR-vakgebied. Denk hierbij aan:

• Adviseren op het gebied van de CAO, ziekteverzuim, werving en selectie, personele regelingen, het functiehuis.

• Adviseren en begeleiden bij individuele casuïstiek en vraagstukken rondom medewerkers.

• Meewerken aan de ontwikkeling van HR-beleid en het bijdragen aan HR-gerelateerde projecten binnen de hogeschool.

Over het team

De afdeling HRM bestaat uit veertien enthousiaste collega’s verdeeld over drie teams:

• HR-advies

• Personeelsservicepunt (PSP)

• CHE Academy

Samen werken we aan een professionele ondersteuning op het gebied van HRM.

• Je hebt een afgeronde HBO opleiding HRM en aantoonbare werkervaring in HR;

• Je bent enthousiast, energiek en betrokken;

• Je bent een verbinder die makkelijk contact legt;

• Je bent stressbestendig en houd je goed staande in een dynamische omgeving;

• Zelfstandig werken is geen probleem voor je. Je neemt daarbij eigen initiatief, bent creatief en komt met nieuwe ideeën binnen de vastgestelde kaders;

• Vanzelfsprekend ben je communicatief sterk, daadkrachtig en beschik je over goed ontwikkelde adviesvaardigheden;

• Je bent organisatiesensitief;

• In de praktijk ben je in staat de vraag achter de vraag te herkennen en durf je hierop door te vragen en kritisch op te reflecteren;

• Daarnaast ben je leergierig en blijf je op de hoogte van de ontwikkelingen binnen het HR vak;

• Daarbij wil je vanuit je christelijke identiteit op een positieve manier handen en voeten geven aan de missie en visie van onze hogeschool.

Wat bieden wij?

De CHE is een organisatie waar je je volop kunt ontwikkelen en wisselende rollen kunt vervullen. Verder heeft de CHE goede arbeidsvoorwaarden zoals:

• Een salaris afhankelijk van kennis en ervaring van minimaal €3.609,95 en maximaal €5.377,14 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (in lijn met schaal 10 van de hbo cao);

• Een tijdelijk contract voor een jaar;

• Volledige vergoeding van woon-werkverkeer als je met het OV reist;

• Een eindejaarsuitkering van 8,3 %;

• Ruim 10 weken verlof op fulltime basis;

• Goede studie- en ontwikkelingsmogelijkheden.
  
  

Heb je interesse?

Herken jij jezelf in het profiel en ben je enthousiast geworden? Dan zien we graag je motivatiebrief en cv tegemoet via de sollicitatie button. In jouw motivatie lezen we ook graag hoe jij jouw christelijke identiteit tot uiting wilt laten komen in het werken binnen de Christelijke Hogeschool Ede. 

Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Jasper Ziedses des Plantes (Afdelingsmanager HRM) via jtziedses@che.nl of 06-42663247. Meer informatie over de procedure: Ellen Nijhuis (Sr. HR-adviseur) via HRadvies@che.nl of 0318-696300. Deze vacature is beschikbaar totdat er een geschikte kandidaat is geworven. 

Geïnspireerd door haar christelijke identiteit, hanteert de CHE een gelijke kansenbeleid en zet zich in voor diversiteit binnen de hogeschool. Gekwalificeerde vrouwen en mannen, ongeacht nationaliteit, culturele achtergrond, geaardheid of beperking zijn van harte welkom om te solliciteren.